Métreur assistant du bâtiment

Tu es rigoureux et attentif aux détails

Tu ne laisses rien au hasard. Les relevés de dimensions, les calculs de surfaces et les estimations de quantités t’intéressent. Tu as une rigueur naturelle et tu aimes travailler avec des chiffres et des plans précis pour déjouer les erreurs de mesure qui coûtent cher.

Tu aimes être actif sur les chantiers

Tu préfères bouger, pas rester assis toute la journée. Le terrain t’appelle. Tu veux lire un plan, mètre à la main, observer des travaux, dialoguer avec les ouvriers et les conducteurs de travaux. L’environnement dynamique du chantier t’énerve plutôt que te fatigue.

Tu veux une formation courte et efficace

Tu cherches à entrer rapidement en emploi sans passer 3 ans sur les bancs de l’école. 6 à 12 mois de formation + stage, tu peux cumuler théorie et pratique immédiate. Les entreprises recrutent directement les titulaires du titre pro sans exigence de diplôme antérieur.

Module 1 : Lecture de plans et métrés

Interpréter les plans architecturaux et techniques. Maîtriser les symboles. Calculer les surfaces, les volumes, les linéaires. Extraire les quantités de matériaux à partir d’une documentation technique. Utilisation de logiciels de CAO et de métrés modernes.

Module 2 : Relevés et mesurages sur site

Manier les outils de mesurage : mètre laser, distancemètre, niveaux. Effectuer des relevés d’état existant. Consigner les dimensions sur des croquis. Adapter les mesures réelles aux plans de conception. Gérer les imprévus et les écarts de chantier.

Module 3 : Estimations de coûts et devis

Utiliser des bases de données de prix unitaires. Évaluer le coût des matériaux et de la main-d’œuvre. Établir des devis et des estimations préalables. Maîtriser les marges et les frais généraux. Comprendre la rentabilité d’un chantier et les facteurs d’ajustement.

Module 4 : Outils informatiques et logiciels métier

Maîtrise des logiciels spécialisés (Métiméo, Actiméo, AutoCAD). Traitement de données de mesure. Création de documents de synthèse. Export vers des formats standards. Utilisation du cloud et des outils collaboratifs en construction.

Module 5 : Sécurité et réglementation sur chantier

Connaître les normes de sécurité (port du casque, des chaussures, des gants). Respecter le protocole de visite de chantier. Comprendre la responsabilité civile et la prévention des risques. Attestation de formation SST incluse. Normes environnementales et éco-construction.

Module 6 : Communication et gestion de projet

Rédiger des rapports de métrés clairs et professionnels. Communiquer avec les équipes de chantier et les maîtres d’ouvrage. Gérer les plannings et les délais. Contribuer à la coordination entre les corps de métiers. Développer des compétences collaboratives.

Métreur assistant

Relevés et mesurages directs sur les chantiers. Assistance au métrage des travaux réalisés. Support aux conducteurs de travaux pour les quantités. Emplois nombreux dans les petites et moyennes entreprises de construction.

20 000 – 25 000 euros/an

Préparateur de chantier

Préparation des dossiers avant le démarrage des travaux. Estimations préalables et études de faisabilité. Analyses de coûts et de rendement. Collaborations étroites avec les équipes de direction de travaux et d’études.

22 000 – 26 000 euros/an

Technicien en bureau d’études

Travail en cabinet de maîtrise d’œuvre ou bureau d’ingénierie. Affinage des projets et calculs de métrés. Support à la conception et à la budgétisation. Environnement stable, contact réduit avec les chantiers.

21 000 – 27 000 euros/an

Assistant en contrôle de qualité

Vérification de la conformité des réalisations. Mesure et comparaison avec plans et devis. Documentation des écarts et non-conformités. Aide à la levée de réserves et à la réception de travaux.

20 000 – 24 000 euros/an

CPF individuel

Tu accumules 500 euros par an (plafonné à 5 000 euros). Pas besoin de demander l’aval de ton employeur. Formation en dehors du temps de travail, autonomie totale. Accès via le site MonCompteFormation.

CPF avec employeur

Si tu travailles dans la construction, ton entreprise peut financer la formation CPF. Souvent utilisé pour les reconversions internes ou les montées en compétence. Discussion préalable recommandée avec RH ou ton manager.

Autres aides

Région (aide à la formation), Pôle Emploi (AIF), OPCO (secteur BTP). Cumulable avec le CPF jusqu’à couvrir 100% du coût. Vérifier auprès des organismes locaux. Certains centres offrent des places gratuites.

Sélection et intégration

Candidature en ligne ou via ton conseiller Pôle Emploi. Entretien de motivation. Pas de diplôme minimum requis, mais un intérêt pour le bâtiment et la rigueur demandée. Intégration progressive avec visites de chantier d’orientation.

Apprentissage théorique

2 à 3 mois en salle de formation. Plans, calculs, logiciels. Ateliers pratiques avec maquettes et plans réels. Formations en petits groupes (12-15 personnes max). Rythme intensif mais progressif avec consolidations régulières.

Stage immersif en entreprise

3 à 4 mois auprès d’un métreur expérimenté. Vrai travail : relevés, calculs, déplacements sur chantiers. Mise en pratique immédiate des apprentissages. Rémunération souvent prévue (stagiaire ou contrat). Évaluation continue du tuteur.

Passage de l’examen

Examen final : cas pratique de métrage (3 heures), présentation orale de ton expérience de stage, questionnaire écrit. Jury composé d’employeurs et de formateurs. Taux de réussite national : 78-82%. Résultat 4 semaines après.

Insertion professionnelle

Titulaire du titre RNCP40137 reconnu par l’État. Souvent embauché directement par l’entreprise de stage. Sinon, aide à la recherche d’emploi. Évolution possible vers métrage confirmé ou conducteur de travaux dans 2-3 ans.